台儿庄区住建局组织开展建筑行业 “大练兵、大比武”活动
为全面营造建筑行业创新争优、干事创业的浓厚氛围,着力锻造堪当现代化建设重任的住建劲旅、实干精兵,为行业技能人才提供展示自我、检验能力的良性竞争平台。4月23日,台儿庄区住建局在中建新科建设发展有限公司承建项目现场,正式启动“大练兵、大比武”劳动竞赛活动。区住建局党组书记、局长孙中奇参加启动仪式并致辞。中建新科党委副书记、纪委书记罗阳,区住建局党组成员、副局长黄保卫及相关单位负责人参加活动。
本次竞赛确立三大实施路径:一是强化以赛促建机制,要求各参建单位以实干诠释工匠精神。注重技能比拼与质量管控,通过墙面铺装、水电安装、木作工艺等实操项目,形成“比学赶超”的良性竞争态势,将“毫米级精度”施工标准转化为常态化作业规范;二是筑牢安全生产防线,严格落实安全生产责任制,科学规划施工进度,确保实现“零事故、零延误”的双重目标;三是追求工程品质卓越,要求对每道工序实施精细化管理,对每个细节进行标准化把控,全力打造经得起历史检验的精品工程。
竞赛立足培养知识型、技能型、创新型复合人才,采用“岗位适配、实战检验”的竞赛模式,坚持“干什么、比什么”,分别设立瓦工铺砖和油工墙面找平比赛项目,来自施工单位的18支参赛队伍在项目建设工地展开激烈角逐,经过一整天的理论考核与全天候技能实操比拼,中建新科瓦工五组凭借毫米级的砖缝误差控制精度、油工三组以肉眼不可辨的墙面平整度,分别以97.6分与96.8分的优异成绩斩获团体冠军,油工六组与瓦工二组分列团体二、三名。中建新科党委副书记、纪委书记罗阳为获奖团队颁发荣誉证书及奖金,并宣布将选拔优胜者参与公司其他重点项目建设,切实推动竞赛成果转化为生产力。
下一步,区住建局将持续深化“大练兵、大比武”长效机制,通过建立竞赛成绩与企业信用评价联动机制,激励从业人员提升专业技能、实现岗位成才,为住房城乡建设事业高质量发展储备高素质人才资源,切实担负起“争当表率、走在前列”的行业使命。
来源:台儿庄住房和城乡建设局
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